工作时不慎将公司手机摔坏，是否需要赔偿？

您需要承担部分赔偿责任。依据《民法通则》及公平原则，您工作时摔坏公司手机，虽属工作行为，但因存在过错，应适当赔偿。不及时处理可能导致法律纠纷及影响个人信用。
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常见处理方式为协商赔偿或依法裁决。建议先与公司协商，根据手机价值、过错程度等因素确定赔偿金额；协商不成时，可寻求法律援助或提起民事诉讼。
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需赔偿。操作如下：1.立即告知公司并协商赔偿事宜；2.根据手机实际价值、使用年限及过错程度，提出合理赔偿方案；3.若公司不接受，可请律师介入或提起诉讼，依据《民法通则》等法规维护双方权益。