体育专业大学生在校期间带几个高中体育生训练并收取费用这一行为合法吗？

体育专业大学生在校期间带几个高中体育生训练并收取费用的行为是否合法，需要结合具体情况判断。
如果或若大学生仅以个人名义提供临时性、非经营性的体育技能指导，且未违反学校规章制度及相关法律法规，则该行为一般不被认定为违法。如果或若大学生以盈利为目的，长期、固定地组织训练并收取费用，可能构成经营行为，若未办理营业执照等相关手续，则可能涉嫌违法。如果或若大学生在训练过程中因自身过错导致高中体育生人身伤害，且无法证明已尽到合理安全保障义务，可能需要承担相应的民事赔偿责任。
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体育专业大学生在校期间带几个高中体育生训练并收取费用的行为是否合法，可依据相关法律规定进行分析。
《中华人民共和国劳动法》第三条规定：“劳动者享有平等就业和选择职业的权利、取得劳动报酬的权利、休息休假的权利、获得劳动安全卫生保护的权利、接受职业技能培训的权利、享受社会保险和福利的权利、提请劳动争议处理的权利以及法律规定的其他劳动权利。劳动者应当完成劳动任务，提高职业技能，执行劳动安全卫生规程，遵守劳动纪律和职业道德。”在此问题中，体育专业大学生带高中体育生训练并收取费用，若双方形成的是平等主体之间的服务合同关系，大学生作为提供服务的一方，有权取得劳动报酬。但需注意，该行为若涉及经营性质，还需遵守市场监管相关法律法规，若仅是个人间的技能指导，在不违反其他规定的情况下，收取费用是其行使取得劳动报酬权利的体现。
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针对体育专业大学生在校期间带几个高中体育生训练并收取费用的情况，以下是几点实用行动建议。
1、了解学校规定：首先查阅所在大学关于学生校外兼职、经商等方面的规章制度，明确该行为是否符合学校要求，避免因违反校规受到处分。2、明确双方权利义务：与高中体育生及其家长签订书面协议，明确训练内容、时间、费用、安全责任等事项，降低后续纠纷风险。3、确保自身专业能力：在提供训练服务时，保证自身具备相应的体育专业知识和技能，避免因指导不当导致学员受伤。4、注意税务问题：如果收取的费用金额较大且具有经营性，咨询税务部门了解是否需要缴纳相关税费，依法履行纳税义务。选择解决方案时，重点考虑行为的合规性、安全性以及自身的法律风险承受能力。若对相关规定不明确，建议进一步向专业律师咨询，以确保自身行为合法合规。
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体育专业大学生在校期间带几个高中体育生训练并收取费用，可能面临以下法律风险点。
1、学员人身伤害赔偿风险。如果在训练过程中，大学生因未充分热身指导、使用不当训练方法等过错，导致高中体育生出现肌肉拉伤、骨折等身体伤害，根据《中华人民共和国民法典》相关规定，大学生作为提供劳务一方因过错侵害他人权益，需要承担侵权赔偿责任，赔偿学员的医疗费、护理费等费用。2、违反学校规定的纪律风险。若学校明确禁止学生在校期间从事此类收费培训活动，而大学生仍进行该行为，一旦被学校发现，可能会面临警告、记过等纪律处分，影响学业甚至毕业。